2 de janeiro de 2011

Andragogia - para os treinamentos corporativos funcionarem

Você já viu treinamentos super bem preparados serem chatos e ineficazes?
Às vezes isso acontece porque eles são pedagógicos demais, enquanto eles deveriam ser mais andragógicos. Ou seja, mais voltados às metodologias e técnicas de aprendizado de adultos e não de crianças.



José Rodrigues Passarinho

2 comentários:

  1. José Rodrigues Passarinho, você esta de parabéns nesta apresentação.
    Sou Especialista em Gestão do Conhecimento e acredito muito no jeito endragogico de ser e aprender, principalmente com as novas gerações conectadas onde as novas e velhas gerações se interagem e trocam informações. è muito importante ter em mente esta forma de manejar não só o treinamento corporativa como tampem nas salas de aula.

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  2. Sem dúvida, Maria José, acho que a andragogia pode ser uma solução para as escolas, especialmente para os adolescentes que estão cada vez mais próximos do auto-direcionamento adulto. E se juntar as possibilidades de conexão, melhor ainda.

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